af Ann C. Schødt | 13. jan 2014 | Personlig udvikling
Trives du bedst med en stejl indlæringskurve, der ikke flader ud? Kommer du hurtigt til at kede dig og savne udfordringer i dit job? Bliver du ukoncentreret og/eller drænet for energi, når du har for mange rutineopgaver? Hvis ja, så tumler du sikkert også med de...
af Ann C. Schødt | 30. nov 2013 | Intelligent
Det er i sagens natur ikke altid, at du har mulighed for at teste andre mennesker for at identificere deres potentiale eller talent, men med lidt træning kan du faktisk begynde at se og observere nogle af tegnene på de personlighedstræk og det intelligensmæssige...
af Ann C. Schødt | 15. okt 2013 | Personlig udvikling
Det var både befriende og bekræftende at høre Anne Skare Nielsen fortælle om de nyeste trends: Dit potentiale bliver den vigtigste ressource i fremtiden! Fremover vil vi gå på arbejde for at blive dygtigere. Altså ikke bare bruge vores eksisterende erfaringer og...
af Ann C. Schødt | 9. okt 2013 | Intelligent
Diagnose eller perifert normal? Har du altid følt dig anderledes, uden at du helt kunne sætte fingeren på hvorfor? Har du fået at vide, at “du da må have en diagnose”? Samtidig med at du egentlig har klaret dig godt. Det kan hænge sammen med, at du har en...
af Ann C. Schødt | 20. jun 2013 | Intelligent
Hvordan skal du lede intelligente medarbejdere? Ledelse er ikke one size fits all. Tværtimod skal de mest begavede medarbejdere ledes anderledes end de fleste: De har brug for Ferrari-ledelse. Og det kræver mod af dig som leder. At lede medarbejdere, der er væsentligt...
